Apoyamos la huelga del personal técnico de integración social + intérpretes de lengua de signos, convocada por CC.OO. Enseñanza

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Representantes de la dirección de IU Sevilla y del Grupo Parlamentario han participado hoy en la concentración convocada por el Sindicato Provincial de Enseñanza de CCOO de Sevilla ante la Consejería de Educación y Deporte, con motivo de la jornada de huelga ante la incertidumbre laboral que sufren el personal técnico de integración social (PTIS) y los y las intérpretes de lengua de signos (ILSE) en los colegios e institutos públicos de Sevilla y que afecta a más de 260 trabajadores y trabajadoras en la provincia.

Según el secretario general del Sindicato Provincial de Enseñanza de CCOO de Sevilla, Miguel Albéndiz, "Estos colectivos, altamente feminizados y precarizados, se encuentran en una situación de indefensión ante el anuncio de la Consejería de Educación y Deporte de recuperar la gestión directa de un servicio externalizado desde el año 2003, cuestión que no ha sido negociada y cuya única solución pasa por la subrogación del personal, tal y como recoge la Ley de Contratos del Sector Público en el artículo 130.3”.

“Si la Consejería y el Gobierno de Andalucía tienen verdadera voluntad de asumir el servicio y que pase a gestión propia, tienen en su mano hacerlo aplicando y negociando las soluciones para el personal afectado y manteniendo los empleos”, señala Albéndiz. “Pero, hasta ahora, las propuestas que ha hecho la Junta no garantizan el mantenimiento de los puestos de trabajo y, teniendo el antecedente de las compañeras de escuelas infantiles despedidas recientemente por el mismo motivo, no vamos a quedarnos de brazos cruzados”, advierte Albéndiz.

Además de la concentración y la jornada de huelga de este miércoles, CC.OO. ha convocado también una concentración el miércoles 22 en la subdelegación del Gobierno de la Junta en Sevilla a las 17:30 horas, y otra el miércoles 29, también en la Consejería. Asimismo, el Sindicato insta a convocar una mesa de negociación con objeto dar aplicación a lo dictado por la Ley “y mantener a estas casi 270 trabajadoras y trabajadores en sus puestos, evitando así la judicialización del problema, donde, como en ocasiones similares, el resultado será favorable para las trabajadoras”.

La explicación del conflicto (Nota de Prensa publicada en la web de CC.OO. Andalucía).

CC.OO. informa que, a raíz del Informe General de la Junta de 2016, queda claro que la Agencia Pública Andaluza de Educación (APAE) no tiene competencias para la contratación del Servicio de Apoyo y Asistencia al Alumnado con Necesidades Educativas Especiales ni el de Interpretación de Lengua de Signos, y que la Consejería de Educación tiene hasta el 2022 para convertir estos puestos en públicos. Como consecuencia de ello, el pasado julio, la Consejería de Educación y Deporte comunicó su intención de rescatar dichos servicios.

El sindicato denuncia que la Administración está utilizando una engañosa intencionalidad tanto con el Personal Técnico de Integración Social (PTIS) como con Intérpretes de Lengua de Signos (ILSE), haciéndolas creer que acceder al empleo público a través de la bolsa de trabajo es la única solución para ambos colectivos, y que la Administración no es la culpable de que no se pueda materializar la continuidad en sus puestos de trabajo una vez rescatados ambos servicios.

Desde CC.OO. se recuerda que el personal contratado en ambos servicios externalizados de la Junta supone casi 1.400 trabajadoras y trabajadores, que desarrollan su labor en 1.300 centros, siendo un colectivo altamente feminizado con casi el 90% de mujeres.

Según el Secretario General de la Federación de Enseñanza de CC.OO. Andalucía, Diego Molina, “a esta fecha, con las propuestas hechas por la Consejería de Educación y Deporte estas casi 1.400 trabajadoras y trabajadores no tienen garantizada la continuidad en sus puestos de trabajo una vez se produzca el rescate de ambos servicios educativos”.

Por ello, desde CC.OO. se insta a la Junta de Andalucía a revertir dichos servicios privatizados en públicos, aplicando lo que dice la Ley 9/2017 de Contratación del Sector Público en su Art. 130.3: “En caso de que una Administración Pública decida prestar directamente un servicio que hasta la fecha venía siendo prestado por un operador económico, vendrá obligada a la subrogación del personal que lo prestaba si así lo establece una norma legal, un convenio colectivo o un acuerdo de negociación colectiva de eficacia general”.

Desde que la Consejería comunicó que asumiría directamente dichos servicios, CC.OO. ha realizado asambleas informativas y llevado a cabo acciones de protesta sin que la Junta haya convocado a los sindicatos a negociar una solución para estas trabajadoras y trabajadores. Por este motivo, Diego Molina, informa que, tras una asamblea con las trabajadoras y trabajadores en diciembre, CC.OO. ha convocado un calendario de movilizaciones para los próximos meses, y cuya primera jornada de movilización tendrá lugar el 15 de enero con una huelga y una concentración a las puertas de la Consejería de Educación y Deporte.

Asimismo, la Responsable de Sector de Servicios Educativos Externalizados de CC.OO., Salud García, reprocha a la Consejería de Educación “obviar a quienes vienen sosteniendo la prestación de estos servicios con contratos precarios, a tiempo parcial, percibiendo salarios y condiciones muy inferiores a los que le hubiese correspondido de estar contratados directamente por la Junta de Andalucía, que, además, pese a estas diferencias, en muchos casos comparten centros con empleadas y empleados públicos y desempeñan las mismas tareas, como es el caso de las PTIS”. A esta situación, García añade que “las demandas ante la Inspección de Trabajo por incumplimientos de las empresas concesionarias han sido una constante durante años”.

Igualmente, desde CC.OO. se destaca que los tribunales cada vez dan más razón en cuanto a la cesión ilegal de trabajadores en este tipo de contrataciones y que, según fuentes de la propia Administración educativa, hay pendientes de resolver casi mil de ellas.

Ante esta situación, Molina pide a la Consejería de Educación y Deporte convocar una mesa de negociación con objeto dar aplicación a lo dictado por la Ley y mantener a estas casi 1.400 trabajadoras y trabajadores en sus puestos, evitando así la judicialización del problema, donde, como en ocasiones similares, el resultado será favorable

Representantes de la dirección de IU Sevilla y del Grupo Parlamentario han participado en la concentración convocada por el Sindicato Provincial de Enseñanza de CCOO de Sevilla ante la Consejería de Educación y Deporte, con motivo de la jornada de huelga ante la incertidumbre laboral que sufren el personal técnico de integración social (PTIS) y los y las intérpretes de lengua de signos (ILSE) en los colegios e institutos públicos de Sevilla y que afecta a más de 260 trabajadores y trabajadoras en la provincia.

Según el secretario general del Sindicato Provincial de Enseñanza de CCOO de Sevilla, Miguel Albéndiz, "Estos colectivos, altamente feminizados y precarizados, se encuentran en una situación de indefensión ante el anuncio de la Consejería de Educación y Deporte de recuperar la gestión directa de un servicio externalizado desde el año 2003, cuestión que no ha sido negociada y cuya única solución pasa por la subrogación del personal, tal y como recoge la Ley de Contratos del Sector Público en el artículo 130.3”.

“Si la Consejería y el Gobierno de Andalucía tienen verdadera voluntad de asumir el servicio y que pase a gestión propia, tienen en su mano hacerlo aplicando y negociando las soluciones para el personal afectado y manteniendo los empleos”, señala Albéndiz. “Pero, hasta ahora, las propuestas que ha hecho la Junta no garantizan el mantenimiento de los puestos de trabajo y, teniendo el antecedente de las compañeras de escuelas infantiles despedidas recientemente por el mismo motivo, no vamos a quedarnos de brazos cruzados”, advierte Albéndiz.

Además de la concentración y la jornada de huelga de este miércoles, CC.OO. ha convocado también una concentración el miércoles 22 en la subdelegación del Gobierno de la Junta en Sevilla a las 17:30 horas, y otra el miércoles 29, también en la Consejería. Asimismo, el Sindicato insta a convocar una mesa de negociación con objeto dar aplicación a lo dictado por la Ley “y mantener a estas casi 270 trabajadoras y trabajadores en sus puestos, evitando así la judicialización del problema, donde, como en ocasiones similares, el resultado será favorable para las trabajadoras”.


Martes, 14 Enero 2020 20:31

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